
Patrol Group jest liderem na rodzimym rynku produktów z tworzyw sztucznych, głównie skrzyń narzędziowych. Od ponad 30 lat z sukcesem konkurujemy na rynkach światowych m.in. w Europie, Ameryce oraz Azji. Zatrudniamy ponad 400 osób w Krakowie oraz Wieluniu.
Naszym nadrzędnym celem jest dostarczanie wysokiej jakości produktów i najlepsza możliwa opieka posprzedażowa.
W naszej ofercie znajdują się produkty z kilku kategorii tj. DIY, Building, Garden oraz Winter. Szczycimy się szerokim wyborem m.in. skrzynek narzędziowych, organizerów, pojemników, akcesoriów warsztatowych, kompostowników, łopat, wiader i kastr budowlanych.
Od kilku lat skutecznie rozwijamy naszą nową markę QBRICK SYSTEM, to nowe otwarcie na rynku profesjonalnych systemów do przechowywania i transportu narzędzi.
Wszystkie linie produktowe Qbrick System zostały zaprojektowane w taki sposób, aby spełnić najwyższe wymagania fachowców z różnych dziedzin i specjalizacji. Moduły, które oferujemy w ramach podstawowych linii produktowych są modularne, dzięki temu to klient decyduje, jaka konfiguracja skrzyń jest dla niego najlepsza.
Zatrudniając się w Patrol Group, staniesz się częścią organizacji będącej w fazie dynamicznego wzrostu, ułatwiającej pracownikom profesjonalny rozwój, dającej im możliwość realnego wpływu na działalność biznesową firmy oraz wspierającej innowacje.
Obecnie do naszego zespołu poszukujemy osoby na stanowisko:
Ustawiacz/ka Maszyn
Miejsce pracy – Wieluń
Opis stanowiska:
Wymagania:
Oferujemy:
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb rekrutacji (zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych).
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej oraz przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)).
.
Obecnie do naszego zespołu poszukujemy osoby na stanowisko:
Operator/ka Wózka Widłowego
Miejsce pracy – Wieluń
Opis stanowiska:
Wymagania:
• Praktyczna umiejętność prowadzenia wózków widłowych
• Doświadczenie zawodowe
• Wymagane uprawnienia UDT do obsługi wózków widłowych
Oferujemy:
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb rekrutacji (zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych).
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej oraz przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)).
Obecnie do naszego zespołu poszukujemy osoby na stanowisko:
Menedżer/ka ds. Kluczowych Klientów – DACH
Miejsce pracy – Kraków
Opis stanowiska:
Wymagania:
Oferujemy:
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb rekrutacji (zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych).
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej oraz przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)).

Dofinansowanie zajęć sportowych

Prywatna opieka medyczna

Ubezpieczenie na życie

Dodatkowe świadczenia socjalne

Możliwość pracy zdalnej

Elastyczny czas pracy

Zniżki na firmowe produkty i usługi

Darmowy dojazd do zakładu produkcyjnego

Bezpłatny parking dla pracowników

Naszym pracownikom dajemy stabilne zatrudnienie, tworzymy przyjazne i bezpieczne środowisko pracy w atmosferze współpracy i wzajemnego szacunku.
Wspieramy rozwój zawodowy i podnoszenie kwalifikacji poprzez udział w szkoleniach.
Zatrudniając się w Patrol Group, staniesz się częścią organizacji będącej w fazie dynamicznego wzrostu, ułatwiającej pracownikom profesjonalny rozwój, dającej im możliwość realnego wpływu na działalność biznesową firmy oraz wspierającej innowacje.
ETAP 1 – Wyślij swoje CV
Zapoznamy się z Twoim doświadczeniem i przeanalizujemy je pod kątem wymagań danego stanowiska. Jeżeli będzie spełniać wskazane wymagania to skontaktujemy się z Tobą telefonicznie.
ETAP 2 – Rozmowa Rekrutacyjna
Rozmowa rekrutacyjna przeprowadzana jest w obecności przedstawiciela Działu Personalnego oraz bezpośredniego przełożonego. Chcemy Cię poznać, posłuchać o Twoim doświadczeniu i oczekiwaniach. My opowiemy o firmie, zespole, zadaniach. Jeżeli aplikujesz na stanowisko w obszarze produkcyjnym lub magazynowym to będziesz miał możliwość zobaczyć jak wygląda stanowisko pracy.
ETAP 3 – Przedstawienie warunków współpracy
W zależności od stanowiska (głównie w dziale sprzedaży), możemy poprosić Cię o przygotowanie zadania, które przybliży nam Twoje kompetencje. Po tym etapie zostaną przedstawione warunki współpracy.
ETAP 4 – Gratulujemy!
Będziesz częścią naszego zespołu, dostaniesz wszystkie niezbędne informacje na temat badań, szkoleń i procesu wdrożeniowego.